Wichtige Hinweise zur Umsetzung der neuen Maschinenrichtlinie
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Das fängt bereits bei der Vergütung an. Mit unserem attraktiven Entgeltsystem garantieren wir unseren Mitarbeitern ein hohes Maß an Verlässlichkeit. Gleichzeitig macht sich Leistung in barer Münze bezahlt!
Als modernes Unternehmen lassen wir unsere Mitarbeiter außerdem an unserem Erfolg auch finanziell teilhaben. Deshalb zahlen wir bei einer entsprechenden Geschäftsentwicklung eine zusätzliche erfolgsabhängige Komponente aus*. Abgerundet wird unser attraktives Vergütungspaket durch eine Vielzahl weiterer freiwilliger Leistungen*: Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Fahrtgeld und, und, und ...
Sicherheit bedeutet für uns aber noch mehr. Unser Unternehmen wurde vor 60 Jahren von zwei Funkpionieren gegründet. Heute bieten wir allein in Crailsheim über 300 Menschen einen modernen, attraktiven Arbeitsplatz! Diesen erfolgreichen Kurs wollen wir natürlich auch in Zukunft fortsetzen. Und wer die jährlichen Ehrungen unserer Jubilare erlebt, der weiß, wie wichtig uns dabei Kontinuität und Verlässlichkeit sind!
Das gilt auch für die Verbundenheit mit unserem Standort in Crailsheim und den Menschen in der Region. Hier liegen unsere Wurzeln und hier werden wir auch in Zukunft die bewährte Qualität „made in Hohenlohe“ produzieren!
*hierbei handelt es sich um freiwillige Leistungen, auf die auch nach wiederholter Zahlung keinerlei Rechtsanspruch entsteht.
